近日，洛阳钼业入围《标普全球可持续发展年鉴（中国版）2025》，成为4家上榜金属与矿业行业的中国企业之一。这也是继2023年和2024年之后，公司连续第三次入围标普的可持续发展年鉴。

标准普尔基于标普全球媒体与利益相关方分析（MSA）筛选，以确定企业是否有资格入选《可持续发展年鉴（中国版）》。经筛选，有1,662家中国企业被考虑纳入评估范围，最终在评分后（截至2025年3月31日）仅有164家企业入选2025年可持续发展年鉴。其中，金属与矿业行业被评估企业数量为39家，最终有4家企业上榜。洛阳钼业以46分排该领域榜单第一名。

在金属与矿业行业，标准普尔重点标准议题为环境（生物多样性、气候战略、废弃物与污染物、水），社会（社区关系、人力资本管理、职业健康与安全）以及治理和经济（商业道德、公司治理）三个维度，各维度权重分别为35%、33%以及32%。

洛阳钼业一直以高标准的ESG理念在上述三个维度积极开展行动。在环境领域，公司2024年保持了世界领先的环境绩效：铜产品碳排放密度低于全球70%的矿业公司，全球可再生能源占36%，循环用水占81%。公司逐步提升气候行动，启动了温室气体范围三核算并首次披露数据；开展了气候相关财务信息披露（TCFD）财务量化工作，披露了完整的TCFD报告。

在社会领域，洛阳钼业注重员工权益保护和社区投资。公司实施用工本地化与多元化配置策略，致力于建立一个包容和平等的工作环境，不同国籍、种族、性别、宗教信仰和文化背景的员工都享有公平公正的发展机会。所有矿区2024年均通过了ISO45001职业健康与安全认证。公司继续基于社区重点需求，同时围绕联合国可持续发展目标（SDGs），有的放矢地开展社区投资，重点聚焦教育、医疗健康、经济发展和基础设施。2024年公司全球直接经济贡献总和约1,910亿元人民币，其中全球社区发展项目投资2.92亿元人民币。

在治理和经济领域，公司建立清晰的“董事会-执行管理层-业务单元”的三层ESG管治架构，任命负责ESG事务的高级管理人员负责战略和政策的执行。2024年，公司更新了《社区政策》和《环境政策》，强化社区和环境管理方面的承诺。公司现拥有13项合规与可持续发展政策，覆盖商业行为、反腐败、人权、环境、社区、健康安全等领域。公司还致力于在其运营和供应链中实施符合道德的商业实践，强调禁止贪腐舞弊、商业秘密保护、利益冲突申报、杜绝不正当交易等方面的员工和承包商行为准则。

近年来，洛阳钼业一直在全球实践高标准的ESG理念，获得各方认可。2024年，公司MSCI ESG评级连续两年保持AA级，位列全球有色金属行业前13%；公司还首次纳入富时罗素社会责任指数；旗下埃珂森EcoVadis评级保持金牌，位于全球金属和矿石贸易商排名前3%。